Educação

Descubra como escrever seu Mapa de Propósito Profissional usando o Método REDIM, alcançar clareza para 2026 e transformar sua trajetória com disciplina, estratégia e intenção.

Um relato forte sobre violência contra a mulher, feminicídios no Brasil, machismo estrutural e a urgência de união feminina. Uma reflexão sobre coragem, resistência e o pacto de que nenhuma mulher a menos será aceita.

Construir autoridade feminina exige estratégia, relacionamentos sólidos, disciplina, inovação e mentoria. Com o Método REDIM, mulheres desenvolvem presença forte, coerente e respeitada, transformando sua imagem em uma liderança admirada.

Descubra como a marca pessoal feminina e o Método REDIM transformam presença, estratégia e liderança, unindo imagem, autoridade e impacto real na carreira.

Descubra por que recomeçar não é retroceder, mas sim um ato de coragem e estratégia. Este texto inspira mulheres a reposicionar suas carreiras e vidas com propósito, consciência e método.

Descubra como a engenharia humana conecta estratégia, propósito e liderança. Um olhar sistêmico sobre pessoas, negócios e transformação com Daiana Tek.

O Brasil sofre com a falta de engenheiras(os) qualificadas(os) Descubra as causas, impactos no mercado de trabalho e como reverter esse cenário com educação, mentoria e estratégia de carreira.

O fim de um ciclo, muitas vezes é necessário! Pedir demissão é um dos momentos mais delicados e, muitas vezes, libertadores da vida profissional. É aquele instante em que você respira fundo, pesa prós e contras, ensaia mil discursos mentais… e mesmo assim pode sentir um frio na barriga. Mas pedir demissão não precisa ser dramático, e muito menos um ato impulsivo.

É aí que entra o professor — esse profissional que, desde a infância, planta sementes invisíveis: curiosidade, coragem, senso crítico e amor pelo saber. É ele quem molda a forma como aprendemos, pensamos e sentimos o mundo. Mais do que transmitir conhecimento, ele desperta consciência.

Transmídia não é só mais uma buzzword do marketing. É uma forma inteligente, envolvente e poderosa de contar histórias — e ela está muito mais presente na sua vida do que você imagina. Sabe quando uma história começa em um filme, continua em um livro, ganha uma versão em HQ, um jogo interativo e ainda viraliza com teorias no TikTok? Isso é narrativa transmídia.

Uma conversa necessária... Vivemos a era em que sabemos mais do que nunca — e, ao mesmo tempo, aprendemos menos do que deveríamos. Em 2023, cada pessoa consumiu, em média, o equivalente a 74 gigabytes de informação digital por dia (IDC, 2023). Mas isso não significa que transformamos informação em conhecimento.

Em um mundo cada vez mais acelerado, a pontualidade se tornou algo raro de se encontrar. Ser pontual é visto como sinal de respeito, organização e profissionalismo. Por outro lado, também vivemos um tempo em que a empatia é uma habilidade essencial para liderar, colaborar e construir relações saudáveis. Mas como equilibrar esses dois valores, quando muitas vezes eles parecem opostos?

Em tempos de spoilers das gravações do segundo filme do Diabo Veste Prada, gosto de recordar as reflexões que tenho sobre o primeiro filme, lançado em 2006. Caso você já tenha visto O Diabo Veste Prada, talvez tenha ficado encantada ou se assustado com a figura imponente de Miranda Priestly, interpretada por Meryl Streep, onde no filme, faz o papel de Editora Chefe de umas das mais importantes revistas de Moda dos Estados Unidos. 

Desde que o home office se popularizou, pessoas gestoras enfrentam o mesmo dilema: como garantir que o time está realmente sendo produtivo? Spoiler: não é com ferramentas que contam cliques ou rastreiam a atividade do mouse.

Médicos, fisioterapeutas, enfermeiros, psicólogos, dentistas: todos formados com excelência técnica. Mas, em 2025, a pergunta certa não é “você sabe tratar?”. É: você sabe gerenciar, se posicionar, inovar e liderar com ética no novo cenário da saúde?

Híbridas, mas indispensáveis: as competências que mais fazem diferença no mercado hoje. Você provavelmente já ouviu falar em hard skills (habilidades técnicas) e soft skills (habilidades comportamentais). Mas o que realmente te torna indispensável no mercado não é dominar uma ou outra e sim saber integrar as duas com inteligência. Chamamos isso de Hybrid Skills (ou habilidades híbridas): competências que conectam técnica e comportamento para entregar resultados com valor est